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第224章

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如果没有通过考核成为正式员工,又会怎么样?

直接宣告通关失败吗?很显然,似乎并不是这样……

提醒中并没有强制要求,一定要成为正式员工,最重要的点在于后半句“最初的想法”。

“你”最初的想法,是木黛的想法,还是实习员工的想法?

对于木黛的提问,这次前台很快回答,她的眼中忽然闪烁出戏谑的神色,仿佛说出话的不是她,而是另外的存在。

“实习考核成功就留下来转正,不成功的员工,可以选择花钱。”

花钱?

木黛不可置信地掏了掏耳朵,她突然感觉自己有些听不懂话了。

前台眼中的戏谑很快消失不见,仿佛刚才只是木黛眼花了一般,她继续道:“考核失败的员工每个月只需要交2000块钱,就能来公司上班了。”

木黛:excuse me?

她是不是听错了?

第188章 2000块也不多

考核失败的员工,每个月只需要交2000块钱,就能来公司享受正式员工的待遇。

说到这里,前台甚至骄傲地挺了挺胸。

“2000块也不多,我就是交钱进公司上班的,一来就能直接享受正式员工的待遇,真的很不错啊!”

虽然不懂前台的脑回路,但是木黛仍然大受震撼。

这前台刚才还跟穷疯了一样,现在竟然能说出“2000块也不多”这种话?!

最重要的是,这公司不是已经很久没发工资了吗?请问这个前台花钱进来是干什么?目的何在?

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