上官安好也就松了气，至少他没表示反对就行了。挂了通讯后,上官安好开始仔细研究起合同内容来。

这份合同倒是写的挺详细的。他最关心的就是薪酬待遇,上面写得很清楚，年薪三十万,还有其他年终奖金不算。而且这个年薪会随着他这个顾问工龄级别的增加而有相应增加。

其次，他的工作性质也算很明确，高级技术顾问，合同书说了就是指导公司某部门进行红薯的种植推广应用的，说白了其实跟研究所的工作应该是一样的。这是上官安好的理解。

再者，合同上写明了签约三年，这三年里，上官安好只为郎布公司提供经验技术指导，不可为其他公司服务。上官安好觉得这个也是合理要求。

合同上还有一些公司的条例规则和福利等，上官安好都细细看了一遍。

最后就是违约的说明，如果在合同期内违约离职的，就要一次□付十五万违约金。相当于年薪的百分之五十。如果在合同期内违反合同规定泄露公司机密指导其他公司单位或有其他违规行为的，就要按照相关法律条例承担赔偿责任并承担一定的法律责任。

一通合同看下来，上官安好觉着除了那十五万违约金对他来说高了点，其他都还好。不过他如果签约了，也不会打算违约的。郎布公司毕竟是个全球性的知名大企业，它的福利待遇什么的都是业界里公认非常好的。换成在以前他那个世界，要进入这类公司都是过五关斩六将的，一般毕业生还不一定能进，何况是做高级技术顾问呢。就算在这个世界，农学专业毕业的兽人大学生想要进入这个公司里工作，也不是那么容易的。

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